The name is absent



,ze oplacani sa przez inne instytucje . Konflikt interesu w takiej dzialalnosci
polega na tym
,ze staja wobec problemu czy produkty, ktore maja w swej
ofercie sa wlasciwe by rozwi¾zac problem klienta? Czy powiedziec klientowi, ze
powinien szukac rozwiQzania problemu gdzie indziej i zrezygnowac ze
sprzedania mu produkty finansowego ze swego portfela? Dodatkowo nalezy
pamiQtac ,ze zapewnie maja nalozony jakis plan sprzedazy i muszQ go wykonac
gdyz w przeciwnym przypadku str¾c¾ pracQ i wynagrodzenie. Nie znaczy, ze
wszyscy ludzie w takiej sytuacji postQpujQ nieuczciwie. To przyklad gdzie
Struktura przedsiçwziçcia zawiera w sobie zrodlo konfliktu interesow i wskazuje
na to ,ze mozna siQ znalezc w takim konflikcie bez wlasnej woli. Interes wlasny
jest zgodny z interesem firmy w tym przypadku ale nie jest zgodny z interesem
klienta i wlasnym sumieniem. Ten przyklad to tylko przyklad konfliktu
interesow i ryzyk jakie konflikt ten rodzi.

Firmy zarzqdzajqce

Innym miejscem gdzie konflikt interesu wplywa na dzialania pracownikow to
firmy zarzqdzajqce portfelem klientow i wlasnym portfelem papierow
wartosciowych . Firmy takie muszq bardzo wiele wysilku dokladac do tego by
interes ich wlasnego portfela ( cel wysilkow wlasnej ekipy zarzqdzajqcej, ktora
zarzqdzajqc wlasnym portfelem firmy , za wyniki zarzqdzania jest wynagradzana
i premiowana ), nie stanql w konflikcie z interesem klientow i ich portfela.
Powyzsze przyklady sq wybranymi przykladami szerokiego wachlarza konfliktow
interesow, ktore wystQpujQ na rynku finansowym. Czesc z nich da sic
przewidziec i dostrzec ich istnienie zanim spowodujq problemy.

Rozwiqzywanie problemu konfliktu interesow.

Konflikt interesow pojawia sic w sytuacji kiedy interes prywatny osoby
podejmujQcej decyzje lub dzialania, wplywa, bQdz wydaje siQ wplywac, na
bezstronne i obiektywne wykonywanie tych czynnosci. Interes prywatny osoby
„decydenta” dotyczy jakiejkolwiek korzysci dla niej, jej rodziny, osob
spokrewnionych, przyjaciol i osob albo organizacji z ktorymi ma albo miala ona
kontakty gospodarcze b¾dz polityczne. Dotyczy to takze zobowi¾zan
finansowych b¾dz cywilnych, z tym zwi¾zanych. Poniewaz osoba czçsto jest
jedynQ osobQ ktora wie czy znalazla sic ona w sytuacji konfliktu interesow,
ponosi ona odpowiedzialnosc za :

• Swiadomosc istnienia aktualnych bQdz potencjalnych konfliktow
interesow;

• PodjQcie Srodkow w celu unikniçcia takiego konfliktu;

• Poinformowanie swojego zwierzchnika o takim konflikcie tak szybko jak
tylko osoba zda sobie z tego sprawQ;

• Wycofanie siQ z takiej sytuacji, ktora powoduje uwiklanie siQ w konflikt.



More intriguing information

1. The name is absent
2. Family, social security and social insurance: General remarks and the present discussion in Germany as a case study
3. Whatever happened to competition in space agency procurement? The case of NASA
4. Declining Discount Rates: Evidence from the UK
5. Impacts of Tourism and Fiscal Expenditure on Remote Islands in Japan: A Panel Data Analysis
6. Gender and headship in the twenty-first century
7. Public-private sector pay differentials in a devolved Scotland
8. Corporate Taxation and Multinational Activity
9. Banking Supervision in Integrated Financial Markets: Implications for the EU
10. TOWARDS THE ZERO ACCIDENT GOAL: ASSISTING THE FIRST OFFICER MONITOR AND CHALLENGE CAPTAIN ERRORS